随着五一假期的结束，很多上班族都觉得5天转眼过去了，而部分小伙伴是在公司加班的，因此对这个法定假日的加班工资非常关注。五一是国家法定假日，因此要是有上班是需要额外支付加班费的，那么，五一加班有三倍工资呢？五一加班费怎么算的？上班族们赶紧来看下了。
2020年法定假期加班费怎么算？
“五一”假期加班费这样算
根据《国务院办公厅关于2020年部分节假日安排的通知》，2020年5月1日至5日放假调休，4月26日(星期日)、5月9日(星期六)上班。其中5月1日为法定休假日，5月2日、3日为休息日，5月4日、5日为调休日。
也就是说， 5月1日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，不可通过补休补偿;5月2日至5日安排劳动者加班的，若不能安排补休，则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
如劳动者认为用人单位未依法支付加班工资的，可向劳动人事争议仲裁机构申请仲裁，或向人力资源社会保障行政部门投诉。
以上就是关于2020年五一加班费怎么算的相关介绍，大家可以了解下，如果有在五一加班的，在5月1日这一天是有三倍工资的，其余也有两倍工资。
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