马上就是清明节假期了，按法定假日会放假三天，而有些公司赶业务在清明那几天会加班，那么2017清明节加班是几倍工资？清明节加班工资怎么算？清明节三天加班工资有3倍吗？
2017年清明放假安排
2017年清明节是4月4日星期二放假，所以4月2日至4日放假调休，共3天。4月1日（星期六）上班。
清明节加班工资怎么算？
清明节是4月4日星期二，放假三天，只有4月4日清明节加班有三倍工资，其余两天是两倍工资。
按照劳动法第四十四条的规定，支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。标准工作时间以外延长劳动者工作时间和休息日、法定休假日安排劳动者工作，都是占用了劳动者的休息时间，都应当严格加以限制，高于正常工作时间支付工资报酬即是国家采取的一种限制措施。
放假期间加班工资怎么算？
法定节假日加班工资=加班工资基数÷21.75×天数×300%
法定节假日小时加班工资=加班工资基数÷21.75÷8×小时数×300%
休息日加班工资=加班工资基数÷21.75×天数×200%
休息日小时加班工资=加班工资基数÷21.75÷8×小时数×200%
平日延时加班工资=加班工资基数÷21.75÷8×小时数×150%。
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